Duurzaamheidsspecialist Verwarming
Als Duurzaamheidsspecialist bij REL. help jij bewoners om hun verwarming slimmer en energiezuiniger in te stellen. Je gaat langs bij de mensen thuis en zorgt voor meer comfort en minder energieverbruik. Dat doe je met praktische oplossingen en vooral met aandacht en een glimlach! Je hebt geen ervaring nodig, je leert ‘on the job’, werkt samen met gezellige collega’s en ziet elke dag direct het effect van jouw werk.
De 5 highlights van deze vacature:
🛠️ Je maakt woningen direct comfortabeler én energiezuiniger door cv-installaties slim af te stellen, waardoor bewoners meteen minder energie verbruiken (24-40u/w).
💬 Je legt bewoners duidelijk en vriendelijk uit wat je doet en geeft praktische bespaartips.
🎓 Je hebt geen ervaring nodig: je leert alles on the job en haalt een betaalde Vakmanschap Inregelen-accreditatie.
💶 Salaris: €2.700-3.300 (o.b.v. 40u), plus 8% vakantiegeld, bedrijfsauto, pensioenopbouw en 25 vakantiedagen (fulltime).
💛 Je maakt direct impact: meer wooncomfort, lager energieverbruik en een concrete bijdrage aan de energietransitie.
Wat ga je doen?
Als Duurzaamheidsspecialist ga je dagelijks op pad met collega’s om woningen te verduurzamen.
-
Je legt bewoners op een duidelijke en vriendelijke manier uit wat je doet.
-
Je stelt cv-installaties energiezuinig af (waterzijdig inregelen).
-
Je geeft simpele bespaartips voor meer comfort en lagere kosten.
-
Je bent gemiddeld bij 2 adressen per dag (± 3 uur per afspraak).
-
Je start altijd op kantoor en carpoolt samen naar de wijk.
Je wordt hier volledig voor opgeleid en leert dit snel als je een beetje handig bent. Naast het praktische werk is een gezellig praatje minstens zo belangrijk.
🙋♂️ Wie ben jij?
Je hoeft geen technische achtergrond te hebben. Motivatie en houding zijn belangrijker dan ervaring.
Wat jou typeert:
-
Sociaal en open, met een natuurlijke manier van contact maken.
-
Zelfverzekerd en nieuwsgierig om nieuwe dingen te leren.
-
Praktisch ingesteld en je bent een beetje handig (of wilt dat worden).
-
Je bent liever onderweg dan de hele dag op kantoor.
-
In het bezit van een rijbewijs B.
-
Je kunt goed omgaan met een planning die soms kort van tevoren verandert.
-
Als bewoner is het natuurlijk altijd fijn om vragen te kunnen stellen in je moedertaal. Daarom is het erg welkom als jij je naast Nederlands en Engels ook verstaanbaar kan maken in andere talen, bijvoorbeeld Arabisch, Turks of Pools.
-
Je hebt een verklaring omtrent goed gedrag (VOG), deze wordt door ons vergoed.
Wij zetten ons actief in voor gelijke kansen. We geloven in de kracht van diverse teams, waarin verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven samenkomen.
Daarom kijken we vooral naar wie jij bent, wat je meebrengt en waar je in wilt groeien.
Wie zijn wij?
REL (Regionaal Energieloket) helpt sinds 2014 om het verduurzamen van woningen en gebouwen makkelijker en efficiënter te maken. We doen dat samen met overheden, bewoners en uitvoerende bedrijven, met één duidelijke missie: een duurzaam thuis voor iedereen. In opdracht van gemeenten geven we woningeigenaren gratis, eerlijke informatie over wat er mogelijk is in hun woning, welke subsidies en regelingen er zijn en hoe je een betrouwbare vakspecialist vindt. Ook huurders ondersteunen we met praktische tips om energie te besparen en het comfort te verhogen. Zo zorgen we ervoor dat verduurzaming niet alleen iets is voor mensen met veel tijd of kennis, maar toegankelijk wordt voor iedereen. Het resultaat: comfortabelere huizen, lagere energierekeningen en minder CO₂-uitstoot. Daarmee dragen we concreet bij aan een gezondere en eerlijkere samenleving.
Waarom werken bij Regionaal Energieloket (REL)?
-
Een mooie opstap richting duurzame carrière;
-
Een salaris tussen €2.700 en €3.300 per maand (o.b.v. 40 uur), plus 8% vakantiegeld;
-
Flexibele werkweek van 24 tot 40 uur (3 tot 5 dagen);
-
Werktijden meestal tussen 09.00 en 17.00 uur, van maandag t/m vrijdag;
-
Een bedrijfsauto die tot beschikking wordt gesteld;
-
Pensioenopbouw tijdens je dienstverband;
-
25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime contract;
-
Een uitgebreid inwerktraject en trainingen om je werk goed en met vertrouwen te doen;
-
Alle werkkleding, materialen en gereedschappen die je nodig hebt;
-
Gezellige teamuitjes en bedrijfsevents, zoals de kerstborrel;
-
Een erkende Vakmanschap Inregelen-accreditatie (volledig door ons betaald), waarmee je officieel vakbekwaam wordt geregistreerd.
Deze rol is voor iedereen die werk met impact wil combineren met vrijheid, afwisseling en ontwikkeling.
Alles wat je doet, is voor bewoners heel welkom. Daardoor krijg je veel waardering, positieve reacties en dankbaarheid terug. Je werk maakt echt impact.
-
Je helpt mensen echt.
-
Je ziet meteen resultaat.
-
Je bent lekker onderweg.
-
Geen standaard kantoor dag.
-
Je leert een praktisch vak.
-
Je werkt met leuke collega’s.
-
Je draagt actief bij aan de energietransitie.
Veel collega’s zeggen: “Ik ga elke dag met een goed gevoel naar huis.”
Procedure & kennismaking
Zijn er raakvlakken na je aanmelding? Dan bellen we je eerst voor een korte telefonische kennismaking. Zo leren we elkaar alvast even kennen. Als we allebei enthousiast zijn, nodigen we je uit voor een gesprek op kantoor. Tijdens dit gesprek bespreken we de functie, maak je kennis met het team en kijken we of het van beide kanten goed voelt.