A 👐 HR Audit

"Open, vriendelijk en intelligent bestuur dat goed is in sturen én weet waar en hoe advies in te winnen"
A
Stichting BONT maakt werken, wonen, logeren en beleven mogelijk voor jongeren met een matig tot ernstige verstandelijke beperking
Lees meer6-10 uur in totaal
Verspreid over 3-4 weken
Op locatie en/of vanuit huis
We kunnen direct starten
Draag bij aan een HR-audit die niet alleen onze medewerkers gelukkiger maakt, maar ook een waardevolle bijdrage levert aan het leven van jongeren met een beperking.
Vita van der Giesen
Stichting BONT
Stichting BONT streeft naar optimale zorg voor haar jongeren met een verstandelijke beperking door interne professionalisering en verbetering van het HR-beleid. Deze audit is cruciaal om onze interne processen te evalueren en verbeterpunten te identificeren, met een speciale focus op personeelsbeheer en -ontwikkeling. Ons uiteindelijke doel is om een effectief systeem te implementeren voor het monitoren en evalueren van prestaties, om zo ons HR-beleid te versterken. Ben jij degene die niet alleen onze HR-processen onder de loep neemt, maar ook ons team inspireert en motiveert om gezamenlijk een positieve impact te maken? Dan zoeken wij jou!
Onze ervaring met soortgelijke projecten: Ik weet hier een beetje wat van af
Een deskundige in HR met een breed spectrum aan kennis en vaardigheden. Iemand die niet alleen onze HR-processen kan evalueren en adviseren maar ook iemand die ons team kan inspireren en motiveren om samen een positieve impact te creëren.
Stichting BONT heeft als visie/missie dat jongeren met een verstandelijke beperking dezelfde mogelijkheden horen te krijgen als jongeren zonder verstandelijke beperking. De beperking van de jongeren mag geen belemmering zijn, om deel te kunnen nemen aan het gewone leven binnen ‘de maatschappij’
Lees meer