6656e6fe-3dae-4e49-9125-021d4b99b345 (1)

Strategisch advies over Werving & Selectie

Organisatie in het kort

Jaarlijks worden er nog steeds een half miljoen proefdieren gebruikt. Dit moet stoppen. Daarom pleiten wij voor proefdiervrije wetenschap.

Lees meer

Impact thema’s

💛 Dierenwelzijn

💛 Innovatie

💛 Wetenschap en onderzoek

Project details

⏱️

10-20 uur in totaal

Dit is een indicatie van de projectgrootte. Wanneer en hoeveel uur per week je hieraan werkt, is aan jou. Gemiddeld werken professionals 1 tot 2 uur per week aan een project.

🗓️

Verspreid over 3-6 weken

De exacte duur kan korter of langer zijn, afhankelijk van jullie afspraken. Zolang het maar bij je agenda past. Onze organisaties weten dat je dit vrijwillig doet en vaak naast je baan erbij.

📍

Op locatie en/of vanuit huis

🚀

We kunnen direct starten

Zet jouw expertise in zodat wij zorgvuldig professionals met passie en expertise kunnen werven, die dagelijks streven naar een wereld zonder proefdieren!

Debby Weijers

Proefdiervrij

Projectomschrijving

Waarom we jou nodig hebben

Stichting Proefdiervrij streeft naar een wereld waarin geen enkel dier meer hoeft te dienen als proefdier. Samen met de wetenschap, politiek, bedrijven en (potentiële) donateurs zoeken we naar methoden voor onderzoek waarbij dieren niet nodig zijn. We bevinden ons in een snel veranderende wereld, zowel op wetenschappelijk als maatschappelijk vlak. Om onze plannen uit te voeren volgens ons impactplan 2025-2028 en onze fondsenwerving op peil te houden, hebben we een aanzienlijke uitbreiding van ons team "communicatie en fondsenwerving" nodig, van ongeveer 4,5 naar 7 fulltime medewerkers. We zouden jouw advies graag verwelkomen om de juiste talenten te vinden en aan ons te binden!

Hier zijn we naar op zoek

Een aantal sessies waar we kunnen sparren over onderwerpen als: employee branding, vacatureteksten, wervingskanalen, ect.
Richtlijnen voor het wervingsproces, inclusief volgorde van het aantal sollicitatierondes, referentiecontroles en algemene best practices voor een effectief sollicitatiegesprek.
Effectieve gesprekstechnieken en duidelijke, consistente normen voor het evalueren van kandidaten.
Tips voor het onderhandelen over details zoals compensatiepakket en titel.
De inzichten en adviezen teruggekoppeld in de vorm van een document.
Ontvang deskundig advies over wervingstrends en effectieve strategieën om succesvolle wervingscampagnes op te zetten.
Ontdek waar werkzoekenden actief naar op zoek zijn en hoe je hun interesse effectief kunt vastleggen.

Onze ervaring met soortgelijke projecten: Ik weet hier een beetje wat van af

🙋‍♂️ Ben jij de vrijwilliger die we zoeken?

Een HR of Recruitment professional die aantoonbare ervaring heeft in het zoeken, interviewen en aannemen van de juiste kandidaten.

🕴 Werving en Selectie

Dit hebben we al in huis

Toegewijd teamlid (bijv. HR, manager, collega) die verantwoordelijk is voor Werving en Selectie.
We hebben een teamlid in de Raad van Toezicht die verantwoordelijk is voor "HR".
Onze dagelijkse teamleden nemen HR-taken op zich als onderdeel van verschillende functies.
Als team hebben we al enkele jaren ervaring met het aannemen en selecteren van nieuwe collega's.

De missie van Proefdiervrij.

🦍Dierenwelzijn

🌿 Groeiende fase

📍Den Haag

Een proefdiervrije wereld voor mens en dier. Wij weten dat een proefdiervrije wereld mogelijk is en dat alle dierproeven vervangen kunnen worden door alternatieve testmethoden. Deze mensgerichte methoden leveren beter vertaalbare resultaten voor mensen op; en zijn dus niet alleen beter voor het dier, maar ook voor de mens.

Lees meer

Professionals over Proefdiervrij

Melissa 👐 Jaarverslag ontwerpen

💛

"De samenwerking en communicatie verliepen erg fijn en soepel. Afspraken maken ging makkelijk en werden ook altijd nagekomen. Vanuit Proefdiervrij was er al een goede voorbereiding gedaan. Alles wat ik nodig had werd op tijd en overzichtelijk aangeleverd. Dat zorgde er weer voor dat ik mijn werk goed kon doen. Daarnaast was Romy erg betrokken en liet duidelijk merken dat mijn werk gewaardeerd werd."

Melissa

Brit 👐 Kerstkaart design

💛

"Fijne communicatie met Romy en haar collega's. "

Brit

Naïk 👐 Poster design

💛

"Het was een ontzettend fijne samenwerking! Vlotte communicatie, fijne waardering en een mooi bedrijf om een steentje aan bij te mogen dragen! "

Naïk

Lin 👐 Redigeren van teksten

💛

"Het was een fijne samenwerking met Proefdiervrij. Altijd een snelle reactie op e-mails en een hele leuke opdracht. Ze zijn duidelijk in hun communicatie en laten merken dat ze je werk waarderen. "

Lin

Strategisch advies over Werving & Selectie

Organisatie in het kort

Impact thema’s

Project details

Projectomschrijving

Waarom we jou nodig hebben

Hier zijn we naar op zoek

🙋‍♂️ Ben jij de vrijwilliger die we zoeken?

Dit hebben we al in huis

De missie van Proefdiervrij.

Professionals over Proefdiervrij

Direct inschrijven

Help Debby van Proefdiervrij

Stel direct je vraag

Aan Debby van Proefdiervrij

Hoe werkt het.

De snelle uitleg.

1. Hoe lang duurt een project?

Eigenlijk, bepalen jij en de organisatie dat samen :)

2. Wanneer werk je aan een project?

Maar net wat past in jouw agenda :)

3. Hoe werkt het inschrijfproces?

Schrijf je gemakkelijk in via de "Ik wil helpen" knop

4. En na mijn inschrijving?

Matching time!

5. Hoe ziet een samenwerking eruit?

Kick-off. Samenwerken. Afronden.