Fay 👐 Design ondersteuning (flexibel)
💛
"Goede communicatie, fijne samenwerking, erg enthousiast. "
Fay
Strategisch advies over Werving & Selectie
Loos Utrecht
Het hoofddoel van LOOS is het tegengaan van plasticvervuiling door te besparen op plastic verpakkingen. Terwijl we dat doen willen we mensen met elkaar verbinden en daarmee eenzaamheid tegengaan.
Help Loos Utrecht
Strategisch advies over Werving & Selectie
Uren
10 tot 20 uur in totaal
Periode
In 3 tot 6 weken
📍 Op locatie en/of vanuit huis
Jouw hulp bij het vinden van een nieuwe partner voor LOOS zet ons in een stroomversnelling. Samen versnellen we onze impact, besparen we plastic en verbinden we buurten nog sneller en krachtiger.
Door Laurens Kok
Oprichter
De project omschrijving
⏱️ Geplaatst op 15 augustus 2024
Waarom we jou nodig hebben
Wil jij meewerken aan een geweldige missie? Bij LOOS streven we ernaar om verpakkingsvrije boodschappen voor iedereen beschikbaar te maken! Onze winkel op wielen doorkruist heel Utrecht om op elke hoek een verpakkingsvrije buurtwinkel te openen. Na 3 jaar zijn we op een punt beland waar we een nieuwe partner nodig hebben om ons te helpen bij het opvullen van kennis over marketing en het laten groeien van ons bedrijf. Eerdere pogingen waren helaas zonder succes, maar met jouw begeleiding kunnen we de ideale partner vinden om samen LOOS naar nieuwe hoogten te brengen!
Wat ga je doen?
- Een aantal sessies waar we kunnen sparren over onderwerpen als: employee branding, vacatureteksten, wervingskanalen, ect.
- Richtlijnen voor het wervingsproces, inclusief volgorde van het aantal sollicitatierondes, referentiecontroles en algemene best practices voor een effectief sollicitatiegesprek.
- Effectieve gesprekstechnieken en duidelijke, consistente normen voor het evalueren van kandidaten.
- Tips voor het onderhandelen over details zoals compensatiepakket en titel.
Wat we al hebben
- Toegewijd teamlid (bijv. HR, manager, collega) die verantwoordelijk is voor Werving en Selectie.
Het profiel van de vrijwilliger
Ben jij wie we zoeken?
🕴 Werving en Selectie
Een HR of Recruitment professional die aantoonbare ervaring heeft in het zoeken, interviewen en aannemen van de juiste kandidaten.
Help Laurens de Werving en Selectie te verbeteren
Laurens is jouw contactpersoon voor dit project
Help Loos Utrecht
Strategisch advies over Werving & Selectie
Uren
10 tot 20 uur in totaal
Periode
In 3 tot 6 weken
📍 Op locatie en/of vanuit huis
De missie van Loos Utrecht.
🌱Duurzaamheid, natuur en milieu
🌿
Groeiende fase
📍Utrecht
Het hoofddoel van LOOS is het tegengaan van plasticvervuiling door te besparen op plastic verpakkingen. Terwijl we dat doen willen we mensen met elkaar verbinden en daarmee eenzaamheid tegengaan.
Lees meerProfessionals over Loos Utrecht
Samuel 👐 Video
💛
"Loos Utrecht is een mooi voorbeeld van een impactgedreven bedrijf. Het was inspirerend om hun passie achter hun werk te zien en meer te ontdekken over hun toekomstvisie. Het was leuk om met hen samen te werken!"
Samuel
Soortgelijke opdrachten
voor Zin in Utrecht
Gemeente Programma Website
We missen een overzichtelijke website voor onze zingevingsbijeenkomsten voor ouderen. Help jij ons WordPress in te richten en pagina's te maken? Zo vergroten we de zichtbaarheid en betrokkenheid in onze gemeenschappen.
⏱️ 8 tot 12 uur in totaal
🛠️
Werving en Selectie
🛠️
Web Development
💛
Welzijn