dylan 👐 Jaarverslag ontwerpen

"goede communicatie"
dylan
Onze organisatie draait op vrijwilligers die zich keer op keer inzetten om baby's een goede start te geven. Onze coördinatoren en managers behoefte hebben aan ondersteuning/advies rondom HR. Kun jij ons adviseren waar nodig?
Stichting Babyspullen
Stichting Babyspullen zet zich in om de effecten van armoede op baby’s en jonge kinderen te verminderen, omdat elk kind recht heeft op een goede start. We realiseren dit doel door het verstrekken van gratis babystartpakketten, bestaande uit nieuwe en gebruikte babyspullen, aan (aanstaande) ouders in Nederland.
Uren
Duur: min. 6 maanden, 2-4 uur p/week
Periode
In 18 tot 20 weken
📍 Op locatie en/of vanuit huis
Met jouw expertise kunnen we HR professionaliseren waardoor we uiteindelijk nog meer babystartpakketten kunnen maken en zo nog meer kindjes een goede start kunnen geven.
Door Team Babyspullen
HR medewerker
⏱️ Geplaatst op 24 februari 2023
We zijn onze HR aan het professionaliseren en kunnen de hulp (vooral advies) van een extra HR-adviseur goed gebruiken. Je komt in een bestaand team waarbij iedereen uit het vak komt dus je kunt ook je netwerk en eigen expertise (verder) uitbouwen.
Een HR-professional die voor een periode van min. 6 maanden, kan helpen bij HR-gerelateerde onderwerpen. Benodigd: ervaring met werving en sectie, arbeidsovereenkomsten, HR processen of systemen, cultuur, etc.
Help Team de Werving en Selectie te verbeteren
Team is jouw contactpersoon voor dit project
Uren
Duur: min. 6 maanden, 2-4 uur p/week
Periode
In 18 tot 20 weken
📍 Op locatie en/of vanuit huis
Stichting Babyspullen zet zich in om de effecten van armoede op baby’s en jonge kinderen te verminderen, omdat elk kind recht heeft op een goede start. We realiseren dit doel door het verstrekken van gratis babystartpakketten, bestaande uit nieuwe en gebruikte babyspullen, aan (aanstaande) ouders in Nederland.
Lees meer