Strategisch Communicatie & PR advies

Organisatie in het kort

Cash2Grow

Financiële en sociale weerbaarheid van mensen met een krappe beurs vergroten door deelname aan spaarkringen.

Lees meer

Impact thema’s

💛 Welzijn
💛 Armoede

Project details

⏱️

6-10 uur in totaal

info-icon-hours
Dit is een indicatie van de projectgrootte. Wanneer en hoeveel uur per week je hieraan werkt, is aan jou. Gemiddeld werken professionals 1 tot 2 uur per week aan een project.
🗓️

Verspreid over 3-6 weken

info-icon-weeks
De exacte duur kan korter of langer zijn, afhankelijk van jullie afspraken. Zolang het maar bij je agenda past. Onze organisaties weten dat je dit vrijwillig doet en vaak naast je baan erbij.
📍

Vanuit huis

🚀

We kunnen direct starten

apostrophe-beginning

Met jouw hulp kunnen we voor meer bekendheid zorgen voor Cash2Grow

Julie-Marthe Lehmann

Julie-Marthe Lehmann

Cash2Grow

Projectomschrijving

Waarom we jou nodig hebben

We willen graag onze communicatiestrategie onder de loep nemen om meer mensen te bereiken.

Hier zijn we naar op zoek

  • Een beoordeling van onze huidige communicatie-activiteiten.
  • 2 tot 4 één-uur strategiesessies waarin we een aantal onderwerpen kunnen bespreken als: communicatiedoelstellingen, boodschap, Tone of Voice, doelgroep, PR benadering, kanalen, etc.
  • Een samenvatting van de onderwerpen die besproken zijn met concrete next steps voor de uitvoer, in de vorm van een startplan.

Onze ervaring met soortgelijke projecten: Ik weet hier een beetje wat van af

🙋‍♂️ Ben jij de vrijwilliger die we zoeken?

Een ervaren communicatie specialist of adviseur, die als facilitator of sparringpartner kan helpen bepaalde (strategische) communicatie thema's uit te diepen. Benodigd: ervaring met strategische zaken als doelstellingen, content, doelgroepen, boodschap, kanalen, etc.

🧭 Communicatie strategie
🗞 PR

Dit hebben we al in huis

  • Een personeelslid die verantwoordelijk is voor het project.

Cash2Grow
Cash2Grow

De missie van Cash2Grow.

🙂Welzijn
🌿 Groeiende fase
📍 Amsterdam

We streven naar spaarkringen als duurzame sociale netwerken, die zonder begeleiding van buitenaf blijven functioneren na een periode van training en coaching. We kiezen voor een collectieve aanpak omdat we vinden dat mensen elkaar kunnen steunen om weerbaarder te worden. We hanteren een flexibele methodologie i.v.m. diversiteit van de verschillende leden van spaarkringen.

Lees meer